Chargé de communication

Rattachement hiérarchique : Directeur communication ou marketing

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Type d'entreprise : Tout type d’entreprise, PME/ Grandes entreprises, institutions, Agences de service marketing, agences d’évènementiel.

 

Son objectif :

• Le chargé de communication participe au développement global d'une entreprise. En interne, il crée des outils et supports de communication afin de fédérer et motiver le personnel

 

 

Ses missions :

• Il réalise des supports de promotion et de communication.

• Il élabore par exemple les plaquettes promotionnelles, les dépliants, mais gère aussi tout le contenu rédactionnel (site Internet, journal interne, newsletter, etc.).

• Le chargé de communication fait aussi l'interface entre l'entreprise et les médias de proximité.

•  Polyvalent, il gère les situations de crise et coordonne les différents services d'une structure professionnelle.

• Il organise des évènements en interne, pour les employés (fêtes de fin d'année, départs à la retraite, réunions, séminaires, etc.) et en externe pour le grand public, les clients, les fournisseurs ou encore les collaborateurs (portes ouvertes, meetings, etc.).

•  Le chargé de communication a pour mission de créer une image solide et homogène de l'entreprise et ce, à long terme.

 

 

Ses compétences :

• Sens du contact.

• Sens créatif.

• Qualités rédactionnelles.

• Connaissances graphiques pour l'élaboration de plaquettes, logos, évènementiels, etc.

• Réactivité.

• Excellente expression orale et écrite.

 

 

Niveau d'études :

• Post bac +3/4