En 2026, le coût réel d’un alternant est souvent bien inférieur aux idées reçues. Entre la rémunération encadrée, les aides à l’embauche, les exonérations de charges et la prise en charge de la formation par les OPCO, l’alternance reste l’une des solutions les plus avantageuses pour recruter. Découvrez le salaire d’un alternant, les aides disponibles et le coût réel pour votre entreprise afin de préparer sereinement vos recrutements.

Recruter un alternant pour la rentrée 2026 nécessite anticipation et méthode. De l’analyse des besoins en compétences à l’intégration de l’alternant, le recrutement en alternance suit un calendrier précis. Identifier les bons profils au bon moment permet de sécuriser ses recrutements et d’éviter les urgences de dernière minute. Découvrez les temps forts clés de l’année et les solutions proposées par l’ESCCOT pour accompagner les entreprises à chaque étape.