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Notre offre de FORMATIONS

Sommaire
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L'Esccot propose des formations éligibles à l'apprentissage et au contrat de professionnalisation.

Fort de notre expérience en tant que CFA depuis plus de 40 ans, nous savons adapter nos parcours aux enjeux actuels des entreprises.

Nous proposons des parcours du Bac+2 au Bac + 5 : commerce, entrepreneuriat, communication, marketing, ressources-humaines, banque et assurance, management, digital. Nos conseillers échangent avec vous pour savoir ce qui correspond le mieux à vos missions et besoins. Nous ciblons pour vous les candidats dont le profil professionnel coïncide le mieux avec votre demande.

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BAC+2 - Niveau 5 

BTS

Management Commercial Opérationnel (MCO)

Missions possibles en entreprise :

  • Gérer les ventes et les stocks de l’unité commerciale

  • Commander et suivre les approvisionnements

  • Accueillir, conseiller et fidéliser les clients

  • Créer des supports de vente et des outils de communication

Durée : 24 mois

Contrat Pro | Apprentissage | Stage

Rythme : 2 jours en formation / 3 jours en entreprise

BAC+2 - Niveau 5 

BTS

Négociation & Digitalisation de la Relation Client (NDRC)

Missions possibles en entreprise :

  • Prospecter et mettre à jour la base de données clients

  • Négocier, vendre et fidéliser la clientèle

  • Développer un portefeuille client

  • Animer la relation client digitale

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Durée : 24 mois

Contrat Pro | Apprentissage | Stage

Rythme : 2 jours en formation / 3 jours en entreprise

BAC+2 - Niveau 5 

BTS

Tourisme            

Missions possibles en entreprise :

  • Gérer la relation clientèle touristique

  • Élaborer les prestations touristiques

  • Gérer l’information touristique

  • Analyser les destinations touristiques et les territoires

Durée : 24 mois

Contrat Pro | Apprentissage | Stage

Rythme : 2 jours en formation / 3 jours en entreprise

BAC+2 - Niveau 5 

BTS

Assurance         

Missions possibles en entreprise :

  • Prospecter la clientèle

  • Analyser les besoins de la clientèle

  • Proposer des contrats d’assurance ou d’assistance adaptés

  • Gérer des dossier de sinistres

Durée : 24 mois

Apprentissage | Stage

Format distanciel, rythme flexible adapté à l’entreprise

BAC+3 - Niveau 6 

BACHELOR

Responsable Commercial & Marketing

Missions possibles en entreprise :

  • Développer un portefeuille client et fidéliser

  • Optimiser la stratégie commerciale et marketing

  • Mettre en place un plan d’actions commerciales

  • Analyser les performances d’une équipe commerciale

Durée : 12 mois

Contrat Pro | Apprentissage | Stage

 Rythme : 1 semaine en formation / 2 semaines en entreprise

BAC+3 - Niveau 6 

BACHELOR

Banque & Assurance

Missions possibles en entreprise :

  • Réaliser un diagnostic assurantiel personnalisé

  • Conseiller et vendre des produits financiers et d’assurance

  • Élaborer et proposer des solutions sur mesure

  • Animer un réseau de partenaires

Durée : 12 mois

Contrat Pro | Apprentissage | Stage

 Rythme : 1 semaine en formation / 2 semaines en entreprise

BAC+3 - Niveau 6 

BACHELOR

Responsable du développement Commercial

Missions possibles en entreprise :

  • Élaborer un plan marketing et commercial aligné sur la 
    stratégie globale de l’entreprise

  • Mettre en œuvre une veille stratégique et commerciale

  • Déployer un plan de prospection multicanal efficace

  • Piloter la performance commerciale et manager des 
    équipes avec impact

Durée : 12 mois

Apprentissage | Stage

Format distanciel, rythme flexible adapté à l’entreprise

BAC+5 - Niveau 7 

MASTERE

Manager d'Affaires

Missions possibles en entreprise :

  • Développer de nouvelles opportunités commerciales

  • Gérer la relation avec les clients

  • Diriger, guider et motiver une équipe commerciale

  • Analyser les données commerciales et financières

Durée : 24 mois

Contrat Pro | Apprentissage | Stage

 Rythme : 1 semaine en formation / 2 semaines en entreprise

BAC+2 - Niveau 5 

BTS

Gestion de la Petite & Moyenne Entreprise (GPME)

Missions possibles en entreprise :

  • Gérer les relations clients et fournisseurs

  • Gérer le personnel et les Ressources Humaines

  • Analyser l’activité et le diagnostic financier

  • Participer à la gestion des risques

Durée : 24 mois

Contrat Pro | Apprentissage | Stage

Rythme : 2 jours en formation / 3 jours en entreprise

BAC+2 - Niveau 5 

BTS

Support à l'Action Managériale (SAM)

Missions possibles en entreprise :

  • Assurer la gestion administrative et documentaire 

  • Coordonner et optimiser les processus internes 

  • Participer à la gestion de projets

  • Faciliter la communication interne et externe

  • Soutenir les activités de ressources humaines ou de relations sociales

Durée : 24 mois

Apprentissage | Stage

Format distanciel, rythme flexible adapté à l’entreprise

BAC+2 - Niveau 5 

BTS

Comptabilité et Gestion (CG)

Missions possibles en entreprise :

  • Assurer le traitement des opérations comptables courantes

  • Participer à la gestion des obligations fiscales et sociales

  • Contribuer à la gestion de la paie et au suivi administratif du personnel

  • Participer au suivi financier et à l’analyse de l’activité

  • Fiabiliser et organiser l’information comptable

Durée : 24 mois

Apprentissage | Stage

Format distanciel, rythme flexible adapté à l’entreprise

BAC+3 - Niveau 6 

BACHELOR

Recrutement et Conseils en Ressources Humaines

Missions possibles en entreprise :

  • Sourcer des candidats et participer aux recrutements

  • Négocier des prestations RH

  • Gérer le plan de développement des compétences

  • Gérer l’administration du personnel

Durée : 12 mois

Contrat Pro | Apprentissage | Stage

 Rythme : 1 semaine en formation / 2 semaines en entreprise

BAC+5 - Niveau 7 

MASTERE

Management des Ressources Humaines

Missions possibles en entreprise :

  • Développer les politiques sociales 

  • Organiser la communication RH et les relations sociales

  • Organiser et assurer les recrutements

  • Digitaliser les processus RH

Durée : 24 mois

Contrat Pro | Apprentissage | Stage

 Rythme : 1 semaine en formation / 2 semaines en entreprise

BAC+2 - Niveau 5 

BTS

Communication

Missions possibles en entreprise :

  • Décliner la stratégie de communication

  • Mettre en oeuvre les opérations de communication

  • Créer des contenus et des supports de communication

  • Assurer une veille permanente dans un contexte digitalisé

Durée : 24 mois

Contrat Pro | Apprentissage | Stage

Rythme : 2 jours en formation / 3 jours en entreprise

BAC+3 - Niveau 6 

BACHELOR

Communication & Marketing Digital

Missions possibles en entreprise :

  • Analyser le marché, les audiences et les performances digitales 

  • Créer des contenus digitaux 

  • Gérer et animer les réseaux sociaux 

  • Optimiser la visibilité en ligne 

  • Contribuer à la gestion et à l’amélioration d’un site web 

  • Participer au déploiement de plans d’action marketing et communication multicanaux 

Durée : 12 mois

Apprentissage | Stage

 Rythme : 1 semaine en formation / 2 semaines en entreprise

BAC+3 - Niveau 6 

BACHELOR

Chargé marketing et communication

Missions possibles en entreprise :

  • Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies marketing et de communication 

  • Déployer et piloter des actions marketing digitalisées

  • Suivre et mesurer la performance des actions menées

  • Participer à la création de contenu engageant et cohérent

  • Collaborer à la coordination de projets marketing et communication

Durée : 12 mois

Apprentissage | Stage

Format distanciel, rythme flexible adapté à l’entreprise

BAC+5 - Niveau 7 

MASTERE

Expert en Stratégie Digitale 

Missions possibles en entreprise :

  • Analyser les besoins des utilisateurs  pour orienter les projets numériques

  • Concevoir et déployer des projets de transformation digitale ou d’innovation 

  • Élaborer et piloter une stratégie de communication digitale

  • Superviser un projet digital jusqu’à sa mise en œuvre finale, en assurant le suivi qualité et les performances

  • Manager une équipe projet ou transverse, en coordonnant les ressources et en évaluant les résultats

Durée : 24 mois

Apprentissage | Stage

Format distanciel, rythme flexible adapté à l’entreprise

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