Procédure de recrutement à l'Esccot

Processus de recrutement

1. Vous nous faites parvenir un dossier de candidature accompagné des différentes pièces demandées.
2. A réception de votre dossier, vous recevrez un mail vous proposant de vous inscrire à l’une de nos journées de recrutement.
3. Journée de recrutement (merci de bien vouloir vous mobiliser sur une journée entière) au cours de laquelle vous passez :
   • des tests écrits
   • un entretien de motivation et de sélection
4. A l’issue de cette journée de recrutement, vos résultats vous parviennent par courrier sous 8 jours maximum.
5. Si votre candidature est retenue, vous serez alors sollicité(e) par mail afin de venir participer à un atelier professionnel dans le cadre de notre accompagnement à la recherche de stage ou d’entreprise. Un travail, en amont de votre venue, vous sera demandé afin de rendre la séance « coaching » pleinement interactive et bénéfique.